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H&T PRESSPART ist Teil der Heitkamp & Thumann Group. An über 20 Standorten in 9 Ländern sind mehr als 2.000 Mitarbeiter für die Unternehmensgruppe im Familienbesitz tätig. H&T PRESSPART belegt eine führende Position auf dem Weltmarkt für Metall- und Kunststoffkomponenten zur medikamentösen Behandlung von Atemwegserkrankungen. Unter  www.presspart.com  und  www.ht-group.com  erfahren Sie mehr über die Menschen und Produkte, die hinter dieser Erfolgsgeschichte stehen.

Für die H&T PRESSPART am Standort Marsberg suchen wir ab sofort in Teilzeit:

Continuous Improvement Process (CIP) Deputy /

Lean Management Specialist (m/w/d)

Continuous Improvement Process (CIP) Deputy

Ihre Aufgaben:

  • Administrative Unterstützung der H&T Excellence Aktivitäten im administrativen oder Produktionsbereich
  • Unterstützung bei der Organisation, Durchführung und Dokumentation von Verbesserungsaktivitäten wie z.B. KAIZEN-Workshops
  • Schulung von Mitarbeitern im Bereich CIP, Auf-, Vor- und Nachbereitung von Schulungsunterlagen, Methoden und Werkzeugen
  • Analyse und Identifikation von operativen Verbesserungspotentialen

 

Das zeichnet Sie aus:

  • Technische oder kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
  • Idealerweise Fähigkeit und Freude daran, Workshops zu leiten und zu moderieren
  • Verständnis von technischen, logistischen und administrativen Prozessen
  • Gute Kommunikationsfähigkeit mit allen Organisationsebenen
  • Analytische und systematische Arbeitsweise
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Grundkenntnisse der KVP- und Lean-Werkzeuge
  • MS Office Kenntnisse – Excel, PowerPoint, Visio

Das bieten wir Ihnen:

  • Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit hohen Freiheitsgraden, bei der Sie täglich Ihre eigenen Ideen einbringen können
  • Umfangreiches Training (intern und extern) der geeigneten Werkzeuge
  • Mitarbeit in dem gruppenweiten Team der H&T-Group
  • Möglichkeit der persönlichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens und der Unternehmensgruppe
  • Eine leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten
  • ein modernes Arbeitsumfeld, moderne Büro- und IT-Ausstattung
  • Kostenlose Getränke und eine bezuschusste Kantine
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Laufgruppe
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Weihnachtsfeiern/ Sommerfest mit den Familien
  • Fahrrad- und E-Bike-Leasing
  • Ein tolles Betriebsklima in einem familienfreundlichen Unternehmen:

Interesse?

Geben Sie uns bitte ein mögliches Eintrittsdatum und Ihren Gehaltswunsch an und schicken Ihre Bewerbung an:

Marina Schönekäs | Human Resources
E-Mail: marina.schoenekaes@presspart.com